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Caitlin Kalinowski正在塑造元元

Meta(以前是Facebook)的AR硬件负责人在Fast Company的第三次年度酷儿50列表中排名第5。德赢提款

Caitlin Kalinowski正在塑造元元

“您如何设计一个用于增强现实的界面,使您可以与设备和现实世界进行互动?您如何保持屏幕明亮而不会过热?您如何获得双眼视力(左侧和右侧重叠的地方)在现实世界中正确匹配?”

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这些只是Caitlin Kalinowski每天工作的一些问题,刚刚在3月加入Meta的AR团队,为AR可穿戴,名称为“ Project Nazare”工作。对于元人来说,这是一个不断增长的重点领域,因为该公司稳步向元群落前进,那里的物理和虚拟世界将融合。

卡利诺夫斯基谈到她的作品时说:“重点是通过社会存在使更深层的联系。会考虑到),或与朋友作为全息图进行长途对话,而不是在屏幕上散布的声音或2D脸。

The technology it will take to accomplish all of this, however, “doesn’t exist today,” she says, and packing it all into a device people can wear on their heads for hours straight is “one of the hardest problems our industry has tried to tackle in a long time.”

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幸运的是,Kalinowski和她的团队喜欢一个挑战。她说:“进入这支球队,我有点谦虚,因为知识和才华很多。”“这些人将发明未来。”

尽管Kalinowski在过去的九年中一直在塑造这一未来,但以前是该公司的VR硬件负责人,尤其是过去的一年,它一直是Metaverse的旗帜 - 部分由Facebook证明重新命名为元10月和公司的100亿美元对旨在使其存在的技术投资。虽然这是这个虚拟世界的初期,但梅塔(Meta)的看涨位置给卡利诺夫斯基(Kalinowski)带来了许多现场影响。她说:“我们正在建立的一切都有助于[元评估]。”

她说,随着Kalinowski的建设,多样性和包容性是最重要的。她说:“您无法用真空设计。”“您必须确保在设计过程中尽可能尽可能多地多样化。”这意味着要与代表各种种族和性别认同的设计师团队合作,而在可穿戴设备方面的不同形状。(Kalinowski的自我描述的“小头”提醒她为较小的框架创建。)

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当然,团队的多样性并非一无所获。Kalinowski通过指导Meta内外的技术工作人员来帮助推广它,从而在职业生涯的早期阶段专注于女性。她对他们的建议?“找到盟友。为自己定义目标。。。。询问您需要什么,”她说。“确保您的经理看到您的魔力。”

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